王晶揭秘赵露思解约内情:经纪公司‘押宝’逻辑引争议

2025年8月12日
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(图片来自网络)

知名导演王晶近期就赵露思解约事件展开分析,指出现下演艺经纪行业存在一些值得关注的乱象。


经纪公司“押宝”逻辑:许多经纪公司会集中资源捧红一位艺人,若成功则赚得盆满钵满,但后续若想捧新人,便可能对头部艺人支持减少。王晶提到,像赵露思这类被成功捧红的艺人,有时会成为公司“血包”——当公司想培养新人时,可能减少对老艺人的资源投入与支持。


艺人困境:被“吸血”的无奈:头部艺人成名后,若经纪公司精力转向新人,老艺人可能面临资源被削弱、待遇下降等困境。以赵露思为例,成名后可能没获得足够支持,甚至出现资源倾斜到新人而忽略头部艺人的情况。


解约原因深层分析


  • 利益分配与资源倾斜:经纪公司可能把重心放新艺人,导致老艺人利益受损,进而引发解约纠纷。

  • 行业短视问题:部分经纪公司把艺人当“消费品”,只关注短期利益,缺乏长期合作与培养,容易引发矛盾。

  • 艺人自主发展需求:当艺人有能力自主发展时,也可能选择脱离原有公司以获得更优条件。


王晶还建议现下的经纪公司应像NBA学习,注重长期合作与艺人IP打造,实现公司与艺人共赢。对于此观点,你怎么看?欢迎留言交流!

(声明:该内容经AI精编) 查看原网页

精彩评论(10)

  • 网友10 2025-08-12 18
    以后选经纪公司得挑有良心的,不然被坑
  • 网友9 2025-08-12 18
    艺人解约是无奈之举,公司也得反思
  • 网友8 2025-08-12 18
    现在内娱确实存在这些问题,希望改变
  • 网友7 2025-08-12 18
    王晶的话有道理,公司艺人共赢才长久
  • 网友6 2025-08-12 18
    这事儿确实该改革,不然艺人难有自主权
  • 网友5 2025-08-12 18
    希望以后有更多像NBA那样的合作模式
  • 网友4 2025-08-12 18
    换个角度看,艺人自己也得担当,不能只等公司
  • 网友3 2025-08-12 18
    艺人红了就不管了,这太不人性了
  • 网友2 2025-08-12 18
    王晶分析得很客观,现在很多公司确实太短视了
  • 网友1 2025-08-12 18
    我觉得经纪公司应该更重视老艺人,不能只捧新人啊
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